직장인 채무통합대환대출 조건 예측하고 대응해 보자
열심히 산다고 해서 모든 일이 잘 풀리는 건 아닙니다. 경험상 상담을 받는 대부분의 고객들이 성실한 가장, 직장인들이 많았습니다. 오랜 기간 근무를 하면서 저축을 꾸준히 해온 분들도 있지만, 피치 못할 사정 때문에 빚이 많은 분들도 계셨습니다. 오히려 빚을 갚기 위해 고군분투하며 직장생활을 하는 분들.. 결코 멀리 있지 않았는데요..
오늘 내용을 통해 직장인 채무통합대환대출을 통해 빚의 부담에서 조금이나마 벗어나는 기회가 되길 바랍니다.
채무통합대환대출, 무엇보다 자격조건이 중요합니다!
1. 재직기간 : 4대 보험에 가입된 직장인을 기준으로 하며, 짧게는 3개월, 많이 요구할 때는 1년 이상 요구하기도 합니다.
( LTI : 소득대비 채무비율로 연 소득만큼 대출이 있는 분들을 100%으로 보고 있습니다. 채무통합대출 진행이 가능한 LTI는 우량직군은 200%까지, 일반 법인회사나 소규모 영세업체에 다니는 분들은 150% 정도까지 진행가능합니다.)
신용등급 : 7등급 이내로 들어오는 것이 좋으며, 8등급인 경우 제한이 있을 수 있습니다.
* 특이사항 : 신용불량자, 연체자, 파산, 회생, 회복, 압류 이력은 채무통합대환대출이 불가합니다.
2. 소득 : 가장 중요한 부분이겠죠. 얼마가 되었든 소득이 있는 것이 중요하며 증빙할 서류(소득금액증명원, 원천징수영수증, 건강보험료납부확인서) 등이 있어야 합니다.
직장인 채무통합대환대출 어떻게 개선되는 것일까요?
은행, 캐피탈, 저축은행, 대부업 등 수많은 금융기관에서 받은 금리, 그리고 전체적인 채무의 평균금리를 줄여 월 상환부담을 줄이는 것이 채무통합의 주목적입니다.
평균금리 18%에서 6%로 줄었다면?
원리금 상환에서 큰 변화가 있지는 않습니다. 그렇지만 이자 납부액만 따져봤을 때는 1/3로 줄어든 것인데요. 원금은 내가 빌린 돈! 이자는 금융기관에 주는 수수료!라고 생각하면 쉽게 생각되실 겁니다~
사람마다 갖고 있는 채무도 다르고, 나이, 소득, 신용등급 같은 부분이 없습니다. 그렇기 때문에 포스팅 안에서 모든 해답을 실어드릴 수 없어 안타깝습니다..
인터넷을 보다 보면 분명 좋은 정보가 있을 것이며, 그렇지 못한 정보도 많을 거라 생각됩니다. 그런 만큼 정보의 신뢰성을 잘 체크해 보시길 바라며, 오늘 내용을 마치겠습니다. 감사합니다.